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Regate
Occitanie
Services aux Entreprises
1 à 49 salariés
62
Détail du score
Détail complet
/100
46
Limitation des impact négatifs
/100
46
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
89
Stratégie à Impact Positif
Regie De Quartier Grenoble
Auvergne-Rhône-Alpes
Santé & Social
10 - 249 salariés
59
Détail du score
Détail complet
/100
54
Limitation des impact négatifs
/100
46
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
76
Stratégie à Impact Positif
Relais D'entreprises
Occitanie
Services aux Entreprises
1 à 49 salariés
53
Détail du score
Détail complet
/100
47
Limitation des impact négatifs
/100
68
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
46
Stratégie à Impact Positif
Relais Trans Halles - Rth
Occitanie
Eau & Déchets
1 à 49 salariés
91
Détail du score
Détail complet
/100
98
Limitation des impact négatifs
/100
81
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
92
Stratégie à Impact Positif
Rennes Du Compost
Bretagne
Eau & Déchets
1 à 49 salariés
75
Détail du score
Détail complet
/100
64
Limitation des impact négatifs
/100
67
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
92
Stratégie à Impact Positif
Reseau Des Amep
Provence-Alpes-Côte d'Azur
Electronique & Electricité
1 à 49 salariés
73
Détail du score
Détail complet
/100
55
Limitation des impact négatifs
/100
80
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
82
Stratégie à Impact Positif
Reseaux Ego
Île-de-France
Commerce, Négoce & Distribution
1 à 49 salariés
57
Détail du score
Détail complet
/100
48
Limitation des impact négatifs
/100
63
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
62
Stratégie à Impact Positif
Ressourcerie Du Haut-salat
Occitanie
Autre
1 à 49 salariés
72
Détail du score
Détail complet
/100
78
Limitation des impact négatifs
/100
55
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
83
Stratégie à Impact Positif
Revadex
Eau & Déchets
Organisation de 2 à 10 salariés de plus de 3 ans
63
Détail du score
Détail complet
/100
57
Limitation des impact négatifs
/100
86
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
52
Stratégie à Impact Positif
Revalo
Île-de-France
Informatique & Télécoms
1 à 49 salariés
78
Détail du score
Détail complet
/100
73
Limitation des impact négatifs
/100
76
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
83
Stratégie à Impact Positif
Richemont Consulting
Occitanie
Hébergement & Restauration
1 à 49 salariés
57
Détail du score
Détail complet
/100
71
Limitation des impact négatifs
/100
66
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
35
Stratégie à Impact Positif
Rise & Care
Pays de la Loire
Etudes & Conseils
1 à 49 salariés
75
Détail du score
Détail complet
/100
54
Limitation des impact négatifs
/100
87
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
84
Stratégie à Impact Positif
Robin Laurel Sas
Île-de-France
Etudes & Conseils
1 à 49 salariés
75
Détail du score
Détail complet
/100
59
Limitation des impact négatifs
/100
95
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
74
Stratégie à Impact Positif
Romain Quintard
Occitanie
Enseignement, Education & Formation
Indépendant (0-1 salarié)
46
Détail du score
Détail complet
/100
53
Limitation des impact négatifs
/100
64
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
25
Stratégie à Impact Positif
Rouge Indigo Atelier
Occitanie
Autre
1 à 49 salariés
40
Détail du score
Détail complet
/100
40
Limitation des impact négatifs
/100
54
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
28
Stratégie à Impact Positif
Rougeoiement D'or
Occitanie
Hébergement & Restauration
1 à 49 salariés
83
Détail du score
Détail complet
/100
99
Limitation des impact négatifs
/100
77
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
75
Stratégie à Impact Positif
Roule Mon Z'avirons
La Réunion
Enseignement, Education & Formation
1 à 49 salariés
98
Détail du score
Détail complet
/100
100
Limitation des impact négatifs
/100
88
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
100
Stratégie à Impact Positif
Rouquette Tp
Occitanie
BTP & Matériaux de Construction
10 - 249 salariés
46
Détail du score
Détail complet
/100
45
Limitation des impact négatifs
/100
54
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
39
Stratégie à Impact Positif
Rse Partner
Occitanie
Etudes & Conseils
1 à 49 salariés
91
Détail du score
Détail complet
/100
82
Limitation des impact négatifs
/100
88
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
100
Stratégie à Impact Positif
Run Aventure Béziers
Occitanie
Commerce, Négoce & Distribution
1 à 49 salariés
63
Détail du score
Détail complet
/100
51
Limitation des impact négatifs
/100
75
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
63
Stratégie à Impact Positif
Rémi Boutillon
Occitanie
Autre
1 à 49 salariés
67
Détail du score
Détail complet
/100
59
Limitation des impact négatifs
/100
68
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
74
Stratégie à Impact Positif
Réussys
Bretagne
Santé & Social
1 à 49 salariés
61
Détail du score
Détail complet
/100
56
Limitation des impact négatifs
/100
59
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
68
Stratégie à Impact Positif
S-team Experience
Île-de-France
Enseignement, Education & Formation
Indépendant (0-1 salarié)
92
Détail du score
Détail complet
/100
88
Limitation des impact négatifs
/100
87
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
100
Stratégie à Impact Positif
S2c2f
Île-de-France
Etudes & Conseils
1 à 49 salariés
81
Détail du score
Détail complet
/100
74
Limitation des impact négatifs
/100
85
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
84
Stratégie à Impact Positif
Samuel Pineau
Occitanie
Bois, Papier, Carton & Imprimerie
+1000 salariés
43
Détail du score
Détail complet
/100
40
Limitation des impact négatifs
/100
57
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
31
Stratégie à Impact Positif
?
?
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