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des répondants sont des TPE-PME
Score moyen
54
/100
score moyen par pilier
54
/100
Limitation des impacts négatifs
59
/100
Partage du pouvoir et de la valeur
51
/100
Stratégie à Impact
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résultats affichés
Réinitialiser
Région..
Autres
Auvergne-Rhône-Alpes
Belgique
Bourgogne-Franche-Comté
Bretagne
Centre-Val de Loire
Corse
DROM COM
Grand Est
Guadeloupe
Hauts-de-France
Île-de-France
La Réunion
Martinique
Normandie
Nouvelle-Aquitaine
Occitanie
Outre-mer
Pays de la Loire
Polynésie française
Provence-Alpes-Côte d'Azur
Secteur d'activité...
Activités minières (Aluminium, cuivre, pierres précieuses, exploitation minière générale…)
Aéronautique
Agroalimentaire
Alcool
Armes (défense...)
Arts, Spectacles, Loisirs & Culture
Autre
Banque, Assurance & Finance
Bois, Papier, Carton & Imprimerie
BTP & Matériaux de Construction
Chimie, Science et Technique
Commerce, Négoce & Distribution
Eau & Déchets
Edition, Communication & Multimédia
Electronique & Electricité
Energie, Eau & Déchets
Energies fossiles (Distribution & production, équipements et services pétroliers, forages, pipelines, raffinage...)
Energies renouvelables
Enseignement, Education & Formation
Etudes & Conseils
Hébergement & Restauration
Immobilier
Industrie Pharmaceutique & Hygiène
Informatique & Télécoms
Jeux d'argent et casinos
Machines & Equipements
Métallurgie, Travail du Métal
Plastique & Caoutchouc
Pornographie
Santé & Social
Services aux Entreprises
Tabac
Textile, Habillement & Chaussures
Transports & Logistique
Taille d'entreprise..
Indépendant (0-1 salarié)
Organisation de moins de 3 ans et ayant l'intention d'avoir au moins 2 salariés
Organisation de 2 à 10 salariés de plus de 3 ans
10 - 249 salariés
250 - 5000 salariés
+5000 salariés
Trier par :
Score
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Techpli
Occitanie
Métallurgie, Travail du Métal
10 - 249 salariés
34
Détail du score
Détail complet
/100
32
Limitation des impact négatifs
32%
/100
34
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
37
Stratégie à Impact Positif
Teed Up
Provence-Alpes-Côte d'Azur
Santé & Social
1 à 49 salariés
61
Détail du score
Détail complet
/100
71
Limitation des impact négatifs
71%
/100
59
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
50
Stratégie à Impact Positif
Telegrafik²
Occitanie
Informatique & Télécoms
10 - 249 salariés
59
Détail du score
Détail complet
/100
43
Limitation des impact négatifs
43%
/100
55
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
78
Stratégie à Impact Positif
Terra Douceurs
Auvergne-Rhône-Alpes
Agroalimentaire
Organisation de 2 à 10 salariés de plus de 3 ans
71
Détail du score
Détail complet
/100
62
Limitation des impact négatifs
62%
/100
90
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
67
Stratégie à Impact Positif
Terre Rouge
Occitanie
Hébergement & Restauration
Organisation de moins de 3 ans et ayant l'intention d'avoir au moins 2 salariés
74
Détail du score
Détail complet
/100
78
Limitation des impact négatifs
78%
/100
80
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
64
Stratégie à Impact Positif
Terre Vorace
Pays de la Loire
Eau & Déchets
1 à 49 salariés
80
Détail du score
Détail complet
/100
79
Limitation des impact négatifs
79%
/100
88
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
77
Stratégie à Impact Positif
Terres De Cuisine
Provence-Alpes-Côte d'Azur
Hébergement & Restauration
250 - 5000 salariés
63
Détail du score
Détail complet
/100
48
Limitation des impact négatifs
48%
/100
50
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
88
Stratégie à Impact Positif
Territoires Actions
Auvergne-Rhône-Alpes
Etudes & Conseils
1 à 49 salariés
76
Détail du score
Détail complet
/100
71
Limitation des impact négatifs
71%
/100
79
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
76
Stratégie à Impact Positif
Textile Du Maine
Pays de la Loire
Textile, Habillement & Chaussures
10 - 249 salariés
64
Détail du score
Détail complet
/100
73
Limitation des impact négatifs
73%
/100
55
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
64
Stratégie à Impact Positif
The A Lab Sustainable Innovation ®
Nouvelle-Aquitaine
Etudes & Conseils
Organisation de 2 à 10 salariés de plus de 3 ans
76
Détail du score
Détail complet
/100
72
Limitation des impact négatifs
72%
/100
91
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
67
Stratégie à Impact Positif
The Island Cosmetics
La Réunion
Industrie Pharmaceutique & Hygiène
Organisation de 2 à 10 salariés de plus de 3 ans
70
Détail du score
Détail complet
/100
71
Limitation des impact négatifs
71%
/100
71
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
69
Stratégie à Impact Positif
The Repere
Provence-Alpes-Côte d'Azur
Services aux Entreprises
1 à 49 salariés
67
Détail du score
Détail complet
/100
75
Limitation des impact négatifs
75%
/100
81
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
48
Stratégie à Impact Positif
The Sweet Sip
Occitanie
Commerce, Négoce & Distribution
1 à 49 salariés
60
Détail du score
Détail complet
/100
77
Limitation des impact négatifs
77%
/100
56
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
49
Stratégie à Impact Positif
Theven Energy
Occitanie
Commerce, Négoce & Distribution
Organisation de moins de 3 ans et ayant l'intention d'avoir au moins 2 salariés
80
Détail du score
Détail complet
/100
76
Limitation des impact négatifs
76%
/100
81
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
84
Stratégie à Impact Positif
Thibaut Trevisan
Occitanie
Agriculture
1 à 49 salariés
47
Détail du score
Détail complet
/100
60
Limitation des impact négatifs
60%
/100
43
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
40
Stratégie à Impact Positif
Théâtre Des Préambules
Occitanie
Arts, Spectacles, Loisirs & Culture
Organisation de 2 à 10 salariés de plus de 3 ans
75
Détail du score
Détail complet
/100
79
Limitation des impact négatifs
79%
/100
71
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
75
Stratégie à Impact Positif
Tiers-lab Des Transitions
Provence-Alpes-Côte d'Azur
Services aux Entreprises
1 à 49 salariés
65
Détail du score
Détail complet
/100
58
Limitation des impact négatifs
58%
/100
52
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
82
Stratégie à Impact Positif
Tikiô
Bretagne
Services aux Entreprises
1 à 49 salariés
84
Détail du score
Détail complet
/100
80
Limitation des impact négatifs
80%
/100
88
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
83
Stratégie à Impact Positif
Tima
Occitanie
Arts, Spectacles, Loisirs & Culture
Organisation de moins de 3 ans et ayant l'intention d'avoir au moins 2 salariés
68
Détail du score
Détail complet
/100
70
Limitation des impact négatifs
70%
/100
55
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
78
Stratégie à Impact Positif
Time To Care
Île-de-France
Etudes & Conseils
1 à 49 salariés
58
Détail du score
Détail complet
/100
52
Limitation des impact négatifs
52%
/100
59
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
63
Stratégie à Impact Positif
Tiny Project
Nouvelle-Aquitaine
Immobilier
Indépendant (0-1 salarié)
49
Détail du score
Détail complet
/100
51
Limitation des impact négatifs
51%
/100
46
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
51
Stratégie à Impact Positif
Toit Au Carré
Occitanie
BTP & Matériaux de Construction
1 à 49 salariés
52
Détail du score
Détail complet
/100
44
Limitation des impact négatifs
44%
/100
53
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
58
Stratégie à Impact Positif
Toponymy
Occitanie
Etudes & Conseils
1 à 49 salariés
53
Détail du score
Détail complet
/100
44
Limitation des impact négatifs
44%
/100
60
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
53
Stratégie à Impact Positif
Toproof
Île-de-France
BTP & Matériaux de Construction
1 à 49 salariés
50
Détail du score
Détail complet
/100
38
Limitation des impact négatifs
38%
/100
61
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
51
Stratégie à Impact Positif
Tourret Rodriguez
Occitanie
BTP & Matériaux de Construction
1 à 49 salariés
56
Détail du score
Détail complet
/100
63
Limitation des impact négatifs
63%
/100
53
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
53
Stratégie à Impact Positif
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