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Isovoo
Bourgogne-Franche-Comté
BTP & Matériaux de Construction
10 - 249 salariés
70
Détail du score
Détail complet
/100
63
Limitation des impact négatifs
/100
74
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
73
Stratégie à Impact Positif
Ite Sud-ouest
Occitanie
BTP & Matériaux de Construction
Organisation de 2 à 10 salariés de plus de 3 ans
69
Détail du score
Détail complet
/100
83
Limitation des impact négatifs
/100
56
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
67
Stratégie à Impact Positif
Izypaper Sas
Île-de-France
Services aux Entreprises
Organisation de 2 à 10 salariés de plus de 3 ans
81
Détail du score
Détail complet
/100
64
Limitation des impact négatifs
/100
85
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
93
Stratégie à Impact Positif
Janus France
Hauts-de-France
BTP & Matériaux de Construction
10 - 249 salariés
67
Détail du score
Détail complet
/100
51
Limitation des impact négatifs
/100
71
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
77
Stratégie à Impact Positif
Jazzus Productions
Grand Est
Arts, Spectacles, Loisirs & Culture
Organisation de 2 à 10 salariés de plus de 3 ans
69
Détail du score
Détail complet
/100
66
Limitation des impact négatifs
/100
85
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
59
Stratégie à Impact Positif
Jdm
Occitanie
Agroalimentaire
1 à 49 salariés
53
Détail du score
Détail complet
/100
55
Limitation des impact négatifs
/100
46
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
57
Stratégie à Impact Positif
Jean Llobet
Occitanie
Agroalimentaire
Organisation de 2 à 10 salariés de plus de 3 ans
74
Détail du score
Détail complet
/100
86
Limitation des impact négatifs
/100
77
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
61
Stratégie à Impact Positif
Jgl Energies
Occitanie
BTP & Matériaux de Construction
1 à 49 salariés
74
Détail du score
Détail complet
/100
71
Limitation des impact négatifs
/100
79
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
71
Stratégie à Impact Positif
Jlm Menuiserie
Hauts-de-France
BTP & Matériaux de Construction
10 - 249 salariés
49
Détail du score
Détail complet
/100
48
Limitation des impact négatifs
/100
43
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
55
Stratégie à Impact Positif
Johanie
Occitanie
Agroalimentaire
10 - 249 salariés
46
Détail du score
Détail complet
/100
52
Limitation des impact négatifs
/100
45
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
40
Stratégie à Impact Positif
Jouons Local
Auvergne-Rhône-Alpes
Informatique & Télécoms
Organisation de 2 à 10 salariés de plus de 3 ans
62
Détail du score
Détail complet
/100
55
Limitation des impact négatifs
/100
60
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
69
Stratégie à Impact Positif
Jpers
Normandie
Edition, Communication & Multimédia
1 à 49 salariés
39
Détail du score
Détail complet
/100
49
Limitation des impact négatifs
/100
41
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
29
Stratégie à Impact Positif
Jr Associes
Occitanie
BTP & Matériaux de Construction
Organisation de moins de 3 ans et ayant l'intention d'avoir au moins 2 salariés
54
Détail du score
Détail complet
/100
65
Limitation des impact négatifs
/100
58
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
40
Stratégie à Impact Positif
Jr Associés
Occitanie
BTP & Matériaux de Construction
Organisation de moins de 3 ans et ayant l'intention d'avoir au moins 2 salariés
45
Détail du score
Détail complet
/100
38
Limitation des impact négatifs
/100
58
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
40
Stratégie à Impact Positif
June Accompagnement Et Facilitation
Île-de-France
Etudes & Conseils
Indépendant (0-1 salarié)
63
Détail du score
Détail complet
/100
72
Limitation des impact négatifs
/100
66
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
53
Stratégie à Impact Positif
Karen Cobarrubia
Occitanie
Autre
Indépendant (0-1 salarié)
78
Détail du score
Détail complet
/100
71
Limitation des impact négatifs
/100
78
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
86
Stratégie à Impact Positif
Karteko
Occitanie
Arts, Spectacles, Loisirs & Culture
Indépendant (0-1 salarié)
62
Détail du score
Détail complet
/100
69
Limitation des impact négatifs
/100
59
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
59
Stratégie à Impact Positif
Keeep
Hauts-de-France
Informatique & Télécoms
Organisation de 2 à 10 salariés de plus de 3 ans
78
Détail du score
Détail complet
/100
78
Limitation des impact négatifs
/100
81
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
76
Stratégie à Impact Positif
Khômoon
Nouvelle-Aquitaine
Banque, Assurance & Finance
1 à 49 salariés
77
Détail du score
Détail complet
/100
66
Limitation des impact négatifs
/100
83
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
82
Stratégie à Impact Positif
King Pact
Île-de-France
Enseignement, Education & Formation
Organisation de 2 à 10 salariés de plus de 3 ans
64
Détail du score
Détail complet
/100
73
Limitation des impact négatifs
/100
61
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
61
Stratégie à Impact Positif
Kisungu Jonathan
Occitanie
Electronique & Electricité
1 à 49 salariés
53
Détail du score
Détail complet
/100
59
Limitation des impact négatifs
/100
57
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
43
Stratégie à Impact Positif
Kitac
Centre-Val de Loire
Textile, Habillement & Chaussures
Organisation de 2 à 10 salariés de plus de 3 ans
80
Détail du score
Détail complet
/100
68
Limitation des impact négatifs
/100
78
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
91
Stratégie à Impact Positif
Kl Tp 3f
Occitanie
BTP & Matériaux de Construction
Organisation de moins de 3 ans et ayant l'intention d'avoir au moins 2 salariés
57
Détail du score
Détail complet
/100
60
Limitation des impact négatifs
/100
58
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
54
Stratégie à Impact Positif
Klemo
Île-de-France
Edition, Communication & Multimédia
Organisation de 2 à 10 salariés de plus de 3 ans
62
Détail du score
Détail complet
/100
51
Limitation des impact négatifs
/100
80
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
56
Stratégie à Impact Positif
Kombelle
Île-de-France
Textile, Habillement & Chaussures
Organisation de 2 à 10 salariés de plus de 3 ans
50
Détail du score
Détail complet
/100
63
Limitation des impact négatifs
/100
28
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
54
Stratégie à Impact Positif
?
?
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