16659
organisations ont réalisé leur Score
26
%
des entreprises ont rendu public leur Impact Score
95%
des répondants sont des TPE-PME

Score moyen

54
/100

score moyen par pilier

54
/100
Limitation des impacts négatifs
59
/100
Partage du pouvoir et de la valeur
51
/100
Stratégie à Impact
0
résultats affichés
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Score
Score croissantScore décroissant
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Quinquina Bar
Occitanie
Alcool
Organisation de moins de 3 ans et ayant l'intention d'avoir au moins 2 salariés
51
Détail du score
Détail complet
/100
49
Limitation des impact négatifs

49%
/100
57
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
48
Stratégie à Impact Positif
Quintessens
Auvergne-Rhône-Alpes
Services aux Entreprises
Organisation de 2 à 10 salariés de plus de 3 ans
79
Détail du score
Détail complet
/100
84
Limitation des impact négatifs

84%
/100
81
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
74
Stratégie à Impact Positif
Quovive
Auvergne-Rhône-Alpes
Services aux Entreprises
Organisation de 2 à 10 salariés de plus de 3 ans
80
Détail du score
Détail complet
/100
87
Limitation des impact négatifs

87%
/100
93
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
66
Stratégie à Impact Positif
R By Marine
Provence-Alpes-Côte d'Azur
Commerce, Négoce & Distribution
Indépendant (0-1 salarié)
43
Détail du score
Détail complet
/100
55
Limitation des impact négatifs

55%
/100
36
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
39
Stratégie à Impact Positif
R&beauty
Occitanie
Commerce, Négoce & Distribution
Indépendant (0-1 salarié)
52
Détail du score
Détail complet
/100
58
Limitation des impact négatifs

58%
/100
67
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
33
Stratégie à Impact Positif
Ra Precision
Centre-Val de Loire
Métallurgie, Travail du Métal
Organisation de 2 à 10 salariés de plus de 3 ans
52
Détail du score
Détail complet
/100
58
Limitation des impact négatifs

58%
/100
78
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
29
Stratégie à Impact Positif
Rachelle Lepretre Ei
Occitanie
Santé & Social
Indépendant (0-1 salarié)
68
Détail du score
Détail complet
/100
50
Limitation des impact négatifs

50%
/100
75
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
77
Stratégie à Impact Positif
Racines & Cimes
Normandie
Etudes & Conseils
Organisation de 2 à 10 salariés de plus de 3 ans
55
Détail du score
Détail complet
/100
54
Limitation des impact négatifs

54%
/100
73
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
39
Stratégie à Impact Positif
Racines De L'adour
Occitanie
Agriculture
Indépendant (0-1 salarié)
72
Détail du score
Détail complet
/100
71
Limitation des impact négatifs

71%
/100
82
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
63
Stratégie à Impact Positif
Rainbeau
Auvergne-Rhône-Alpes
Commerce, Négoce & Distribution
Organisation de 2 à 10 salariés de plus de 3 ans
65
Détail du score
Détail complet
/100
62
Limitation des impact négatifs

62%
/100
66
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
67
Stratégie à Impact Positif
Rainbow
Occitanie
Alcool
10 - 49 salariés
29
Détail du score
Détail complet
/100
42
Limitation des impact négatifs

42%
/100
32
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
15
Stratégie à Impact Positif
Rayrolles Florent
Occitanie
Informatique & Télécoms
Organisation de 2 à 10 salariés de plus de 3 ans
62
Détail du score
Détail complet
/100
69
Limitation des impact négatifs

69%
/100
73
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
47
Stratégie à Impact Positif
Rbois
Occitanie
BTP & Matériaux de Construction
Organisation de 2 à 10 salariés de plus de 3 ans
44
Détail du score
Détail complet
/100
52
Limitation des impact négatifs

52%
/100
56
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
28
Stratégie à Impact Positif
Rc Aerogommage
Occitanie
Bois, Papier, Carton & Imprimerie
Organisation de moins de 3 ans et ayant l'intention d'avoir au moins 2 salariés
60
Détail du score
Détail complet
/100
58
Limitation des impact négatifs

58%
/100
53
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
68
Stratégie à Impact Positif
Reav
Île-de-France
Services aux Entreprises
Organisation de moins de 3 ans et ayant l'intention d'avoir au moins 2 salariés
81
Détail du score
Détail complet
/100
85
Limitation des impact négatifs

85%
/100
85
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
73
Stratégie à Impact Positif
Recomposée
Occitanie
Arts, Spectacles, Loisirs & Culture
Indépendant (0-1 salarié)
61
Détail du score
Détail complet
/100
79
Limitation des impact négatifs

79%
/100
49
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
55
Stratégie à Impact Positif
Recycl'occ Textile
Occitanie
Services aux Entreprises
Organisation de 2 à 10 salariés de plus de 3 ans
80
Détail du score
Détail complet
/100
61
Limitation des impact négatifs

61%
/100
76
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
100
Stratégie à Impact Positif
Recycle Tout
Occitanie
Autre
Organisation de 2 à 10 salariés de plus de 3 ans
58
Détail du score
Détail complet
/100
64
Limitation des impact négatifs

64%
/100
51
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
60
Stratégie à Impact Positif
Recyclerie Sportive
Nouvelle-Aquitaine
Eau & Déchets
10 - 249 salariés
67
Détail du score
Détail complet
/100
56
Limitation des impact négatifs

56%
/100
48
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
95
Stratégie à Impact Positif
Recyclo'bat
Occitanie
Eau & Déchets
Organisation de 2 à 10 salariés de plus de 3 ans
68
Détail du score
Détail complet
/100
48
Limitation des impact négatifs

48%
/100
64
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
89
Stratégie à Impact Positif
Red House
Occitanie
Hébergement & Restauration
Organisation de moins de 3 ans et ayant l'intention d'avoir au moins 2 salariés
56
Détail du score
Détail complet
/100
50
Limitation des impact négatifs

50%
/100
68
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
51
Stratégie à Impact Positif
Redman
Hauts-de-France
Immobilier
10 - 249 salariés
70
Détail du score
Détail complet
/100
Limitation des impact négatifs

%
/100
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
Stratégie à Impact Positif
Reels For Change
Nouvelle-Aquitaine
Edition, Communication & Multimédia
Indépendant (0-1 salarié)
79
Détail du score
Détail complet
/100
77
Limitation des impact négatifs

77%
/100
70
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
89
Stratégie à Impact Positif
Reference Inclusion
Grand Est
Services aux Entreprises
Indépendant (0-1 salarié)
87
Détail du score
Détail complet
/100
74
Limitation des impact négatifs

74%
/100
97
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
91
Stratégie à Impact Positif
Reflexense
Occitanie
Santé & Social
Indépendant (0-1 salarié)
55
Détail du score
Détail complet
/100
49
Limitation des impact négatifs

49%
/100
58
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
58
Stratégie à Impact Positif
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