18794
organisations ont réalisé leur Score
27
%
des entreprises ont rendu public leur Impact Score
95%
des répondants sont des TPE-PME

Score moyen

54
/100

score moyen par pilier

54
/100
Limitation des impacts négatifs
59
/100
Partage du pouvoir et de la valeur
51
/100
Stratégie à Impact
0
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Score
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Reusses
Île-de-France
Services aux Entreprises
Organisation de 2 à 10 salariés de plus de 3 ans
70
Détail du score
Détail complet
/100
62
Limitation des impact négatifs

62%
/100
74
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
74
Stratégie à Impact Positif
Réussys
Bretagne
Santé & Social
Organisation de 2 à 10 salariés de plus de 3 ans
61
Détail du score
Détail complet
/100
56
Limitation des impact négatifs

56%
/100
59
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
68
Stratégie à Impact Positif
Revadex
Eau & Déchets
Organisation de 2 à 10 salariés de plus de 3 ans
63
Détail du score
Détail complet
/100
57
Limitation des impact négatifs

57%
/100
86
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
52
Stratégie à Impact Positif
Revalo
Île-de-France
Informatique & Télécoms
Organisation de moins de 3 ans et ayant l'intention d'avoir au moins 2 salariés
78
Détail du score
Détail complet
/100
73
Limitation des impact négatifs

73%
/100
76
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
83
Stratégie à Impact Positif
Rével Communication
Occitanie
Edition, Communication & Multimédia
Indépendant (0-1 salarié)
66
Détail du score
Détail complet
/100
72
Limitation des impact négatifs

72%
/100
58
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
69
Stratégie à Impact Positif
Rewake
Île-de-France
Commerce, Négoce & Distribution
Organisation de moins de 3 ans et ayant l'intention d'avoir au moins 2 salariés
76
Détail du score
Détail complet
/100
69
Limitation des impact négatifs

69%
/100
76
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
83
Stratégie à Impact Positif
Rfcardia
Occitanie
Informatique, Electronique & Télécoms
Organisation de moins de 3 ans et ayant l'intention d'avoir au moins 2 salariés
76
Détail du score
Détail complet
/100
82
Limitation des impact négatifs

82%
/100
69
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
78
Stratégie à Impact Positif
Rh Rouergue Numérique
Occitanie
Informatique, Electronique & Télécoms
Indépendant (0-1 salarié)
51
Détail du score
Détail complet
/100
54
Limitation des impact négatifs

54%
/100
68
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
35
Stratégie à Impact Positif
Ribili
Provence-Alpes-Côte d'Azur
Commerce, Négoce & Distribution
Organisation de moins de 3 ans et ayant l'intention d'avoir au moins 2 salariés
71
Détail du score
Détail complet
/100
55
Limitation des impact négatifs

55%
/100
79
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
79
Stratégie à Impact Positif
Richemont Consulting
Occitanie
Hébergement & Restauration
Organisation de 2 à 10 salariés de plus de 3 ans
57
Détail du score
Détail complet
/100
71
Limitation des impact négatifs

71%
/100
66
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
35
Stratégie à Impact Positif
Rigoulot
Occitanie
Hébergement & Restauration
Organisation de moins de 3 ans et ayant l'intention d'avoir au moins 2 salariés
44
Détail du score
Détail complet
/100
48
Limitation des impact négatifs

48%
/100
46
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
39
Stratégie à Impact Positif
Rihane Mohamed-tayeb
Occitanie
Hébergement & Restauration
Indépendant (0-1 salarié)
71
Détail du score
Détail complet
/100
77
Limitation des impact négatifs

77%
/100
73
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
64
Stratégie à Impact Positif
Rise & Care
Pays de la Loire
Etudes & Conseils
Organisation de 2 à 10 salariés de plus de 3 ans
75
Détail du score
Détail complet
/100
54
Limitation des impact négatifs

54%
/100
87
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
84
Stratégie à Impact Positif
Rives Des Corbières
Occitanie
Hébergement & Restauration
10 - 49 salariés
71
Détail du score
Détail complet
/100
69
Limitation des impact négatifs

69%
/100
51
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
91
Stratégie à Impact Positif
Riviera Parts
Provence-Alpes-Côte d'Azur
Commerce, Négoce & Distribution
Indépendant (0-1 salarié)
28
Détail du score
Détail complet
/100
29
Limitation des impact négatifs

29%
/100
30
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
25
Stratégie à Impact Positif
Riviere Eddy
Occitanie
Banque, Assurance & Finance
Organisation de moins de 3 ans et ayant l'intention d'avoir au moins 2 salariés
60
Détail du score
Détail complet
/100
59
Limitation des impact négatifs

59%
/100
77
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
47
Stratégie à Impact Positif
Rivr Rider
Provence-Alpes-Côte d'Azur
Indépendant (0-1 salarié)
72
Détail du score
Détail complet
/100
77
Limitation des impact négatifs

77%
/100
78
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
63
Stratégie à Impact Positif
Rl Auto Service 82
Occitanie
Organisation de 2 à 10 salariés de plus de 3 ans
47
Détail du score
Détail complet
/100
47
Limitation des impact négatifs

47%
/100
67
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
29
Stratégie à Impact Positif
Rlp Restauration
Occitanie
Hébergement & Restauration
Indépendant (0-1 salarié)
73
Détail du score
Détail complet
/100
78
Limitation des impact négatifs

78%
/100
84
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
60
Stratégie à Impact Positif
Rm3a
Normandie
Informatique & Télécoms
Organisation de 2 à 10 salariés de plus de 3 ans
66
Détail du score
Détail complet
/100
71
Limitation des impact négatifs

71%
/100
81
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
47
Stratégie à Impact Positif
Rmv & Co
Occitanie
Hébergement & Restauration
Organisation de moins de 3 ans et ayant l'intention d'avoir au moins 2 salariés
49
Détail du score
Détail complet
/100
43
Limitation des impact négatifs

43%
/100
52
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
51
Stratégie à Impact Positif
Rocsmet
Occitanie
Métallurgie, Travail du Métal
Indépendant (0-1 salarié)
52
Détail du score
Détail complet
/100
54
Limitation des impact négatifs

54%
/100
63
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
40
Stratégie à Impact Positif
Roffe Multiservices
Occitanie
Commerce, Négoce & Distribution
Indépendant (0-1 salarié)
65
Détail du score
Détail complet
/100
61
Limitation des impact négatifs

61%
/100
68
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
65
Stratégie à Impact Positif
Romain Quintard
Occitanie
Enseignement, Education & Formation
Indépendant (0-1 salarié)
46
Détail du score
Détail complet
/100
53
Limitation des impact négatifs

53%
/100
64
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
25
Stratégie à Impact Positif
Romatic Sas
Occitanie
Agroalimentaire
Indépendant (0-1 salarié)
82
Détail du score
Détail complet
/100
76
Limitation des impact négatifs

76%
/100
70
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
99
Stratégie à Impact Positif
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