17767
organisations ont réalisé leur Score
26
%
des entreprises ont rendu public leur Impact Score
95%
des répondants sont des TPE-PME

Score moyen

54
/100

score moyen par pilier

54
/100
Limitation des impacts négatifs
59
/100
Partage du pouvoir et de la valeur
51
/100
Stratégie à Impact
0
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Score
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Grasasa
Nouvelle-Aquitaine
10 - 49 salariés
55
Détail du score
Détail complet
/100
69
Limitation des impact négatifs

69%
/100
43
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
53
Stratégie à Impact Positif
Green4cloud
Occitanie
Informatique, Electronique & Télécoms
Organisation de moins de 3 ans et ayant l'intention d'avoir au moins 2 salariés
74
Détail du score
Détail complet
/100
64
Limitation des impact négatifs

64%
/100
75
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
83
Stratégie à Impact Positif
Greenbirdie Idf
Île-de-France
Etudes & Conseils
Indépendant (0-1 salarié)
70
Détail du score
Détail complet
/100
52
Limitation des impact négatifs

52%
/100
64
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
92
Stratégie à Impact Positif
Greenburo
Occitanie
Eau & Déchets
50 - 249 salariés
80
Détail du score
Détail complet
/100
62
Limitation des impact négatifs

62%
/100
88
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
88
Stratégie à Impact Positif
Green Dreams
Nouvelle-Aquitaine
Services aux Entreprises
Indépendant (0-1 salarié)
91
Détail du score
Détail complet
/100
80
Limitation des impact négatifs

80%
/100
93
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
99
Stratégie à Impact Positif
Green-got
Île-de-France
Banque, Assurance & Finance
10 - 49 salariés
76
Détail du score
Détail complet
/100
50
Limitation des impact négatifs

50%
/100
75
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
99
Stratégie à Impact Positif
Green Moon
Occitanie
Santé & Social
Indépendant (0-1 salarié)
54
Détail du score
Détail complet
/100
62
Limitation des impact négatifs

62%
/100
56
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
46
Stratégie à Impact Positif
Green On
Île-de-France
Services aux Entreprises
10 - 249 salariés
52
Détail du score
Détail complet
/100
37
Limitation des impact négatifs

37%
/100
40
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
77
Stratégie à Impact Positif
Green Spheres
Auvergne-Rhône-Alpes
Etudes & Conseils
Organisation de moins de 3 ans et ayant l'intention d'avoir au moins 2 salariés
89
Détail du score
Détail complet
/100
89
Limitation des impact négatifs

89%
/100
82
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
94
Stratégie à Impact Positif
Grenadine
Occitanie
Edition, Information & Communication
Indépendant (0-1 salarié)
29
Détail du score
Détail complet
/100
30
Limitation des impact négatifs

30%
/100
27
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
31
Stratégie à Impact Positif
Grenoble Angels
Auvergne-Rhône-Alpes
Services aux Entreprises
Organisation de 2 à 10 salariés de plus de 3 ans
63
Détail du score
Détail complet
/100
65
Limitation des impact négatifs

65%
/100
60
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
65
Stratégie à Impact Positif
Grizzly Shop Tatoo
Occitanie
Arts, Spectacles, Loisirs & Culture
Indépendant (0-1 salarié)
54
Détail du score
Détail complet
/100
56
Limitation des impact négatifs

56%
/100
69
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
38
Stratégie à Impact Positif
Gros Mots
Provence-Alpes-Côte d'Azur
Plastique & Caoutchouc
10 - 249 salariés
40
Détail du score
Détail complet
/100
40
Limitation des impact négatifs

40%
/100
46
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
33
Stratégie à Impact Positif
Grotte De Dargilan
Occitanie
Autre
Organisation de 2 à 10 salariés de plus de 3 ans
63
Détail du score
Détail complet
/100
74
Limitation des impact négatifs

74%
/100
70
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
51
Stratégie à Impact Positif
Groupe Le Parc
Occitanie
Santé & Social
50 - 249 salariés
56
Détail du score
Détail complet
/100
63
Limitation des impact négatifs

63%
/100
58
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
49
Stratégie à Impact Positif
Groupe Sos Consulting
Île-de-France
Etudes & Conseils
50 - 249 salariés
63
Détail du score
Détail complet
/100
46
Limitation des impact négatifs

46%
/100
74
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
68
Stratégie à Impact Positif
Groupe Sterne
Nouvelle-Aquitaine
Transports & Logistique
250 - 5000 salariés
83
Détail du score
Détail complet
/100
83
Limitation des impact négatifs

83%
/100
73
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
92
Stratégie à Impact Positif
Groupe Tds
Auvergne-Rhône-Alpes
Services aux Entreprises
50 - 249 salariés
64
Détail du score
Détail complet
/100
55
Limitation des impact négatifs

55%
/100
77
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
61
Stratégie à Impact Positif
Groupe Y
Nouvelle-Aquitaine
250 - 5000 salariés
52
Détail du score
Détail complet
/100
61
Limitation des impact négatifs

61%
/100
72
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
27
Stratégie à Impact Positif
Grz Peinture
Occitanie
BTP & Matériaux de Construction
Indépendant (0-1 salarié)
52
Détail du score
Détail complet
/100
53
Limitation des impact négatifs

53%
/100
51
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
53
Stratégie à Impact Positif
Gsd Croisieres
Occitanie
Transports & Logistique
Organisation de moins de 3 ans et ayant l'intention d'avoir au moins 2 salariés
70
Détail du score
Détail complet
/100
74
Limitation des impact négatifs

74%
/100
68
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
69
Stratégie à Impact Positif
Gsl Diagnostic & Expertise Immobiliere
Occitanie
Indépendant (0-1 salarié)
55
Détail du score
Détail complet
/100
55
Limitation des impact négatifs

55%
/100
61
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
49
Stratégie à Impact Positif
Gueydon
Occitanie
Arts, Spectacles, Loisirs & Culture
Indépendant (0-1 salarié)
81
Détail du score
Détail complet
/100
80
Limitation des impact négatifs

80%
/100
66
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
96
Stratégie à Impact Positif
Guidly
Île-de-France
Tourisme & Voyage
Organisation de moins de 3 ans et ayant l'intention d'avoir au moins 2 salariés
50
Détail du score
Détail complet
/100
51
Limitation des impact négatifs

51%
/100
56
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
44
Stratégie à Impact Positif
Guyajeux Agde
Occitanie
Commerce, Négoce & Distribution
Indépendant (0-1 salarié)
52
Détail du score
Détail complet
/100
49
Limitation des impact négatifs

49%
/100
46
Partage du pouvoir et de la valeur
/100
61
Stratégie à Impact Positif
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